Cisco сокращает 4000 сотрудников ради инвестиций в искусственный интеллект

Компания Cisco официально подтвердила планы по сокращению около 4000 рабочих мест, что составляет 5% от её общего штата. Увольнения проводятся в рамках масштабной реструктуризации, направленной на перераспределение ресурсов в пользу наиболее перспективных направлений: искусственного интеллекта, полупроводниковых технологий, оптических сетей и кибербезопасности.

Стратегическая перестройка при рекордных доходах

Глава Cisco Чак Роббинс представил план оптимизации одновременно с публикацией финансового отчета, в котором зафиксирован рекордный рост выручки на 12%. В обзоре отмечается, что текущая стратегия развития требует частичного сокращения персонала для повышения концентрации и дисциплины в работе над высокотехнологичными проектами. В компании подчеркивают, что это не просто мера по снижению расходов, а осознанный шаг для захвата лидерства в новых рыночных нишах.

Несмотря на массовые увольнения, Cisco намерена продолжить наем специалистов в ключевых точках роста:

• Инфраструктура для систем искусственного интеллекта;
• Разработка микросхем и полупроводников;
• Оптические и волоконно-оптические сети;
• Информационная безопасность;
• Внедрение внутренней автоматизации на базе ИИ.

Финансовые показатели и реакция рынка

В отчетном квартале выручка компании достигла 15,84 млрд долларов. Особенно впечатляющие результаты продемонстрировали смежные сегменты: заказы на сетевое оборудование выросли более чем на 50%, а спрос на коммутаторы для центров обработки данных увеличился на 40%. С начала текущего финансового года Cisco получила заказы на ИИ-инфраструктуру от гиперскейлеров — крупнейших операторов облачных сервисов — на общую сумму 5,3 млрд долларов.

Инвесторы позитивно отреагировали на стратегический маневр и фокус на быстрорастущие рынки: после объявления о реструктуризации акции Cisco выросли более чем на 20%. Увольняемым сотрудникам обещана помощь в поиске новых вакансий через внутренние сервисы по трудоустройству, эффективность которых, по данным компании, составляет 75%.

Общий тренд в технологическом секторе

Смотрите также:

Переосмысление безопасности: как непрерывная и децентрализованная идентификация вытесняет традиционные логины http://stroybud.com/pereosmyislenie-bezopasnosti-kak-nepreryivnaya-i-detsentralizovannaya-identifikatsiya-vyitesnyaet-traditsionnyie-loginyi/.

Интересности на тему: Цифровые двойники и кража личности: как ИИ угрожает индустрии контента для взрослых

Классные советы в статье "Southwest Airlines переходит на проактивное ИТ-обслуживание с помощью искусственного интеллекта" здесь.

Ситуация в Cisco отражает общую тенденцию ИТ-индустрии. Компании Meta*, IBM и Salesforce также проводят сокращения, объясняя их сменой приоритетов. Если ранее основной причиной увольнений считался избыточный наем сотрудников в период пандемии, то сейчас бизнес стремится перенаправить бюджеты на развитие нейросетей. По данным аналитических платформ, только с начала текущего года работу в технологическом секторе потеряли более 108 000 человек.

* — деятельность компании запрещена на территории РФ